“我被厦门大学卓越的学术声誉以及在航空航天领域创新的使命所吸引。” “bwin必赢与我现在的研究和将来的研究兴趣非常契合，因此推荐自己，期待能与学院进行进一步的沟通。” “请您查阅我的简历，希望我能有机会应聘贵院的专任教师职位。”……
为提高学院优秀人才招聘效率，壮大学院青年人才队伍，bwin必赢组建人才招聘小组，由学院党委书记廖志丹担任组长，副院长卿新林、黄玥、王奕首担任副组长，各中心主任、教师代表，学院办公室主任、人事秘书、博士后秘书为组员，精心策划人才引进方案，并于2024年5月下旬至6月上旬，由院领导带队，赴哈尔滨、北京、西安、上海、南京五地共九所目标高校，面向相关学院博士、博士后开展人才交流会。
5月28日-31日，哈尔滨站
党委书记廖志丹带队，先进空天动力工程研究中心副主任金华教授，刘汝兵助理教授一行前往哈尔滨工业大学和哈尔滨工程大学，开启本次人才交流会序幕。会上，廖志丹将厦门大学百年成就和嘉庚宏愿娓娓道来，并从学院有组织科研、高速发展、高素质生源、生态宜居等全方位多角度解读学院的引才政策。参会的青年人才针对学院研究方向、应聘流程、科研成果要求、博士后申请等关注问题与现场老师展开深入交流。会后，团队一行与哈尔滨工业大学航天学院、哈尔滨工程大学动力与能源工程学院就人才引进、思政党建等方面进行深入交流。
6月5日-6日，北京站
副院长卿新林教授带队，空天智能控制研究中心主任曾念寅教授，闫成副教授，朱剑锋副教授一行前往清华大学、北京航空航天大学、北京理工大学开展人才交流会。卿新林从自己与厦大的情缘讲起，就厦门市生态宜居、厦门大学自强不息、bwin必赢后来居上等展开全面介绍。招聘团队就参会青年人才所关注的研究团队、引才政策、校地支持、应聘流程、考核要求等诸多问题解惑答疑，现场交流踊跃，气氛热烈。会后，团队一行参观了清华大学和北京航空航天大学的相关研究中心和实验室，并与兄弟院校就科学研究、学科发展、学生就业等进行了深入交流。
（新闻稿按图片顺序不拼图）
6月5日-7日，西安站
副院长、飞行器设计工程研究中心主任王奕首教授，航空宇航制造工程研究中心主任王振忠教授，先进空天动力工程研究中心主任朱呈祥副教授，董一巍副教授一行前往西北工业大学、西安交通大学开展人才交流会。教授们激情澎湃地介绍了学院的科研实力、学术成就以及未来发展规划，充分展示了bwin必赢的科研魅力和发展潜力，现场互动气氛热烈,青年人才们对加盟厦门大学展现出浓厚兴趣。会后，团队一行和西北工业大学航空学院、机电学院、动力与能源学院，西安交通大学航天航空学院就科学研究、学生就业等进行交流座谈。
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6月5日-8日，上海/南京站
党委书记廖志丹带队，副院长黄玥教授，朱剑锋副教授，陈玉乾助理教授一行前往上海交通大学、南京航空航天大学开展人才交流会。交流会上，廖志丹、黄玥对厦门大学的人才引进政策、学院培养措施、发展规划、安居环境等做了充分介绍，并根据各位青年人才具体情况给出了应聘面试的针对性建议。
在上海交大，团队一行和bwin必赢党委书记义理林、副书记李魏等人就学院建设、人才培养和党建工作进行交流分享，并期待携手共创具有鲜明航空航天特色的高等教育试验田。团队一行还与上海宇航系统工程研究所（航天科技八院805所）就科研合作、研究生培养和项目申报等方面进行深层次探讨，在多个研究领域达成了初步的合作意向，805所所长助理朱亮聪、相关科室主任和技术负责人出席会议。在南航，团队一行和航空学院院长魏小辉、党委副书记陈杰等开展座谈会，双方就各自的历史使命、发展经验及当前面临的各类问题进行讨论，希望双方未来能加强合作，互通有无，携手共进。
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本次五地九校人才交流会，学院聚焦精准引才，对宣讲高校、目标学院进行统筹规划，精准宣传、广泛募集目标人才；聚焦作用发挥，精心设计宣讲材料，由院领导，中心主任等进行宣讲，全方位展现厦大魅力、航院魅力，并与兄弟学院展开座谈交流，深化交流合作，共建多维人才引育渠道；聚焦过程管理，建立人才交流群、聘任工作群，提升招聘进度，缩短人才引进周期。本次人才交流会得到了兄弟院校的大力支持，宣讲效果显著，共计近150名博士、博士后参加交流会，建立了近100人的人才交流群，目前学院各中心正在对初筛合格的简历进行评议，组织面试工作。
2024年是厦门大学人才工作年。学院党委高度重视、积极推进厦门大学深化新时代人才战略实施，将人才引育作为2024年学院重点工作进行谋划，规划了线上、线下等人才引育方案，并向全院老师传达新时期人才工作精神，构建“学校推动、学院主动、中心联动、全员带动”的引才工作机制，全力引进航空航天领域的优秀人才，共同奋进bwin必赢的学科建设和创新发展。
文/赖媛、刘汝兵、闫成、董一巍、陈玉乾
图/学院招聘工作组
